根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期一般不超过（）个月。 | 中迅网校|速题库致力于建工考试培训

0

登录 / 注册

当前位置 > 一级建造师 > 模拟试题 > 工程法规

根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期一般不超过（）个月。

发布时间：1970年01月01日 08:00 中迅网校阅读量：516

根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期一般不超过（）个月。

A

12
B

10
C

8
D

6

查看答案

分享到：

上一题：工伤保险的投保人为（）。下一题：根据《工伤保险条例》，职工有下列情形的，应当认定为工伤的是（）。

相关试题

更多...

关于最低工资保障制度的说法，正确（）。

已有572人浏览
刑罚中，附加刑的种类有（）。

已有677人浏览
某建筑公司与某开发公司签订了一份建设工程施工合同，合同约定由建筑公司预先垫付20%的工程款，但没有约定利息的计算方法。后两公司就工程款支付发生争议，建筑公司诉至人民法院，要求开发公司支付工程款并偿还垫付工程款的利息，人民法院应（）。

已有552人浏览
关于监理单位安全责任的说法，正确的是（）。

已有573人浏览
根据《无障碍环境建设法》及相关规定，下列关于无障碍设施建设各相关单位义务的说法，正确的是（）。

已有664人浏览
根据《建筑法》，建筑施工企业的（）对本企业的安全生产负责。

已有603人浏览
下列物权效力，未经登记，不得对抗善意第三人的有（）。

已有555人浏览
关于工程建设领域农民工工资支付保障的说法，正确的有（）。

已有599人浏览
根据《劳动合同法》，用人单位可以提前30天以书面形式通知劳动者本人解除劳动合同的情形有（）。

已有677人浏览
下列争议中，属于劳动争议范围的是（）。

已有561人浏览

热门资讯

微信服务号

微信扫码关注获取福利

热门新闻考试资讯

报名通知直播提醒